上海康大泵业制造有限公司 |
工作地点: | 上海-青浦区 | 招聘人数: | 不限 |
招聘部门: | 人事部 | 学历要求: | 大专 |
性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
外语要求: | 不限 | 工作经验: | 5年以上 |
计算机: | 不限 | 工作类型: | 全职 |
住房提供: | 否 | 薪资待遇: | 面议 |
具体要求: |
岗位职责: 1、根据与公司签订《经营管理责任书》和签署的公司规章制度,在公司授权范围内,代表公司行使分公司所辖区域的全面领导、销售和管理职能; 2、调查研究市场情况,汇总分析所辖区域的销售动态,制定分公司的工作计划并组织实施; 3、招聘相关人员、组织销售、管理团队(报营销总部批准)备案。检查、监督、考核分公司每位员工的工作情况; 4、掌握和分配项目信息,及时跟踪重要客户,密切联系近期预签单的客户,促成订单成交; 5、负责合同预评审; 6、制定货款回收计划,督促货款回笼,及时汇往公司总部; 7、控制、审批费用开支; 8、督促助理按时以报表形式向公司总部汇报工作进展情况; 9、向员工传达贯彻公司的各项规章制度和指令,并根据本地区的情况制定具体的实施办法和措施。 主要责任: 1、对所属下级的工作质量和时效性负责; 2、对本人的工作质量和时效性负责; 3、对分公司运作的规范化、制度化和工作业绩负责; 4、对分公司各项经营指标的实现负责; 5、其他应负的责任。 职务权限: 1、对所属下级有绩效考核权、工作检查指导权和违纪处罚权; 2、对分公司的各项工作有策划、督导权; 3、对违反公司规章制度的行为有处罚权; 4、对下属人员有录用、任免、解雇权(副总、业务经理、分公司部门主管和财务人员等); 5、其它应有的权限。 任职条件: ????具有较强的管理控制和指挥驾驭能力,以及良好的沟通、协调和谈判能力,能够独立管理好全局工作;有较好的智力素质和丰富的管理经验有较强的团队意识;应具有高等院校本科以上或同等学历,接受过企业管理知识培训再造,在本行业有五年左右的管理工作经验。 |
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