一、公司简介
江苏神通阀门股份有限公司成立于2001年，公司于2010年在深交所中小板上市，证券简称：江苏神通，证券代码：002438。专业从事工业阀门的生产、研发、销售和服务，阀门产品覆盖球阀、蝶阀、闸阀、截止阀、止回阀、调节阀、安全阀、核电阀等，广泛应用于冶金、核电、石油天然气、化工、电力、船舶、采矿、水处理、工业系统等领域。公司经过多年的不断努力，形成了年产阀门20000多吨的生产能力，销售网点遍布全国各地，年销售收入近10亿元。
上海神通企业发展有限公司成立于2011年，是江苏神通阀门股份有限公司的全资子公司，公司注册资本5000万元，坐落于上海市普陀区桃浦路306号。上海神通成立后，在母公司强大的科研、资金实力支持下，利用人才高地，吸引技术研发、企业管理、市场营销等方面的高层次人才加盟"神通"团队，在环保、节能、新能源装备领域新技术、新产品研究与开发方面不断展现竞争实力，加速了目标市场开拓和营销网络建设，为江苏神通在同行业确立领先优势和快速发展提供了保障。
国家十二五能源规划提出了能源发展的新方向，同时给公司的发展带来了新的机遇和挑战。公司以此为契机于2011年确立了“巩固冶金、发展核电、进军石化、服务能源”的经营思路，力争三年内进入中国阀门前三强。
二、人才培养
“神通是学校，要出好的人才”是公司一直秉承的理念，公司现有员工1000多名，其中工程技术人员158名，高级职称15名。随着公司上市后的发展壮大需要，不断引进技术人才，并提供良好的职业生涯发展通道。公司积极营造良好的工作氛围，为员工建立了完善的培训体系，创造有利条件，激励员工不断完善自己、超越自己，勇于创新，敢于接受挑战，承担责任，实现自我价值。
三、薪酬福利
薪酬
工资体系：岗位工资+浮动工资+绩效工资。
入司三年内累计考核三次，根据业绩表现对岗位及浮动工资进行相应调整；每月根据员工表现发放绩效工资。
福利
三大津贴：工龄、学历、职称。
三大补贴：午餐补贴、交通补贴、住房补贴。
两大费用：过节费、高温费。
五险一金：按规定享受五险一金。
带薪年假：除法律规定的公休假日及婚假、产假、陪产假等法定休假外，按规定每年享受5-15天带薪年假。
探亲假：符合探亲假条件的员工，签订合同期满一年起可享受。未婚员工（探父母）或已婚员工（探配偶）每年享受一次，已婚员工（探父母）每四年一次，每次假期7天（不含路程假）。
健康关怀：员工每年可以享有一次免费的年度体检机会。除此之外，我们还免费提供各种娱乐场所，鼓励大家进行日常锻炼。
工会活动：作为全面薪资福利的补充，公司还设立了专项活动经费，组织旅游、户外拓展等。
生日会：每月举办员工生日座谈会，每人获得一份生日慰问金。
四、招聘岗位
拟招岗位 | 需求人数 | 专业及学历要求 | 其他要求 |
行政 | 1 | 企业管理、法律、文秘/本二及以上 | 英语四级以上，具备良好的沟通能力及应变能力，人品佳，适合出差。 |
财务 | 2 | 财务、审计/本二及以上 | 英语四级以上，持会计上岗证，专业成绩优秀，具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取能力及分析和解决问题的基本能力。 |
研发 | 1 | 热能与动力工程/硕士 | 英语四级以上，较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识，主要包括工程力学、机械学、工程热物理、流体力学、电工与电子学、控制理论、市场经济及企业管理等基础知识。 |
1 | 流体机械及工程/硕士 | 英语四级以上，掌握流体力学。 | |
1 | 工程力学/硕士 | 英语四级以上，掌握计算力学，具有较强的解决与力学有关的工程技术问题的理论分析能力与实验技能，具有较强的计算机和外语应用能力，具有较强的自学能力和创新意识。 | |
1 | 机电一体化/硕士 | 英语六级,掌握VC,Delphi之类的面向对象的编程软件，另外电路设计软件Protel，有相关课题项目者优先。 | |
设计工程师 | 2 | 过程装备与控制工程/本一及以上 | 英语四级以上，掌握化学工程、动力工程及工程热物理、机械工程、控制工程等学科的基本理论、基本知识，具有创新意识和独立获取知识的能力，德语、日语、俄语优先考虑。 |
2 | 热能与动力工程/本一及以上 | 英语四级以上，较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识，主要包括工程力学、机械学、工程热物理、流体力学、电工与电子学、控制理论、市场经济及企业管理等基础知识。德语、日语、俄语优先考虑。 | |
2 | 流体机械及工程/本一及以上 | 英语四级以上，德语、日语、俄语优先考虑。 | |
2 | 机械设计/本一及以上学历 | 英语四级以上，掌握CAD、solidworks等二维三维机械制图软件，具备一定的钻研能力。 | |
2 | 液压相关/本一及以上学历 | 英语四级以上，流体传动及控制方向，对液压原理控制、液压设计有较好掌握。 | |
3 | 材料相关/本一及以上学历 | 英语四级以上，对材料的性能有较好掌握。 | |
工艺(冷加工) | 1 | 机械制造/本一及以上 | 英语四级以上，对机械制造工艺有一定了解，有机加工实习经验者优先。 |
工艺(热处理) | 2 | 金属材料与热处理技术/本一及以上 | 英语四级以上，具备金属材料热处理生产操作与工艺设计能力，金属材料检测能力。 |
技术员 | 4-5 | 机械、机电一体化/大专及以上学历 | 英语良好，熟练掌握CAD等机械制图软件。 |
销售工程师 | 8-10 | 大专及以上学历 | 具备良好的沟通能力，热爱销售事业，适应出差，机械专业优先。 |
五、应聘程序
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1、简历投递：
关注企业校园宣讲会时间，现场投递简历，携带好个人简历、学习成绩单、获奖证书；
关注所在院校就业信息网，网络投递简历，附个人简历、学习成绩单、获奖证书；
2、简历初选、笔试：
招聘小组安排现场应聘人员进行现场初试，并统一安排初选通过人员到指定地点进行笔试；
招聘小组对网络应聘人员进行网络初选，并统一安排初选通过人员到指定地点进行初试，并现场笔试；
3、终面测评：
请被通知终面人员，在收到通知后（时间、地点），携带成绩单原件、各类获奖证书原件、身份证及学生证原件、就业协议书原件，提前15分钟到达终面地点；
4、签约：
通过终面人员，我们将在终面结束后现场进行就业协议书的签订。
六、联系我们
公司网址：www.stfm.cn
投递邮箱:rlzyb@stfm.cn（主题格式：应聘岗位+学校+专业+姓名；邮件附件：个人简历、学习成绩单、获奖证书）
通讯地址：江苏省启东市南阳工业园区江苏神通阀门股份有限公司人力资源部
联系电话：0513—83335930、83620606
联 系 人：黄女士、陈女士
